我們的工作機會
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加入我們,我們?yōu)槟峁┝朔峭瑢こ5臋C會來學習、和發(fā)展,這是令人興奮的經驗和團隊的一部分。
行政經理
1 開放的崗位
1. 組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案;
2. 組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
3. 組織、協(xié)調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議,負責外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照;
4. 起草及歸檔公司相關文件;
5. 搜集、整理公司內部信息,及時組織編寫公司大事記;
6. 管理公司重要資質證件;
7. 組織好來客接待和相關的外聯(lián)工作;
8. 主持部門內部的建設工作,建設及維護內部網絡;
9. 協(xié)調公司內部行政人事等工作;
10. 對控制成本的方法提出建議。
IT項目經理
1 開放的崗位
1.項目經理為整個項目的第一責任人。
2.項目經理對《質量檢查報告》中的所有細則負首要責任。
3.項目經理必須有效掌控項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié),協(xié)助、指導項目組成員的工作,及時發(fā)現(xiàn)并處理項目中存在的問題,并對項目組成員的工作進行合理的評價。
4.負責管理和控制項目全過程的質量、進度。分析偏差,采取糾正措施。如果發(fā)現(xiàn)項目實際進展顯著偏離計劃,則及時采取糾正措施。
5.根據(jù)項目規(guī)范建立項目組內部管理和溝通機制。
6.可根據(jù)需要調配組內人員等資源。
7.有權對項目組成員提出獎懲建議。
8.項目經理負責組織需求分析工作,并組織對需求文檔和需求變更文檔進行復審。
9.分配系統(tǒng)設計任務,包括體系結構設計、模塊設計、用戶界面設計、數(shù)據(jù)庫設計等。
10.組織對體系結構設計、模塊設計、用戶界面設計、數(shù)據(jù)庫設計進行評審。
11.負責組織項目開發(fā)小組會議并編寫會議紀要。開發(fā)小組會議每周至少舉行一次(可與項目例會合并),對難點、疑點問題進行分析、解決,保證小組內成員充分溝通。
12.負責每周對開發(fā)人員的代碼進行檢查。
13.負責提交測試版本、搭建符合實際的集成測試環(huán)境,每個項目只能有一個測試環(huán)境,開發(fā)環(huán)境不可與測試環(huán)境混合。
14.所需提交文檔:
IT銷售經理
1 開放的崗位
1、協(xié)助銷售經理做好市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產品年度銷售計劃。
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產品在所負責區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率。
3、充分了解公司的產品,能獨立講解公司的產品解決方案,與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。
4、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務水平。
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我們是一個充滿激情的團隊,我們的目標是通過顛覆性產品改善每個人的生活。 我們打造偉大的產品來解決您的業(yè)務問題。